Le Studio Rouchon Paris forme ses élus du CSE avec WeChooz

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Découvrez le témoignage de Olivier Brenguier, Directeur technique du Studio Rouchon Paris.

Olivier Brenguier explique l’importance de se former en tant qu’élu du CSE, pour mieux appréhender son rôle et ses missions, et avoir les connaissances juridiques et opérationnelles nécessaires à l’exercice de sa nouvelle fonction.

Le cas client du Studio Rouchon Paris

L’entreprise

Le Studio Rouchon est l’acteur historique de la production d’image pour la mode, le luxe et la beauté, fort de plus de 60 ans d’expertise. Avec 45 collaborateurs, 5 000 m² de studios et trois activités complémentaires — studios & services haut de gamme, capture digitale et production —, le groupe accompagne les plus grandes marques et agences avec exigence et savoir-faire.

Dans un contexte de croissance et d’engagement social, l’entreprise veille à accompagner ses élus dans leur fonction, pour un dialogue social construit et apaisé.

Olivier Brenguier, Directeur technique, a suivi la formation WeChooz dédiée aux élus du CSE pour les entreprises de moins de 50 salariés, afin d’accompagner au mieux ses collaborateurs dans cette étape clé de la vie sociale de l’entreprise.

Le contexte

Rouchon Paris évolue dans un environnement exigeant : 5 000 m² de studios professionnels, des installations techniques complexes et des équipes qui interviennent quotidiennement dans des conditions qui impliquent de forts enjeux de sécurité et de responsabilité.

En tant que Directeur technique, Olivier Brenguier se trouvait au cœur de ces enjeux. Il souhaitait mieux appréhender le cadre juridique lié aux droits et devoirs de l’entreprise en matière de sécurité et de conditions de travail, mais aussi clarifier précisément son propre rôle et ses responsabilités sur ces sujets en tant qu’élu du CSE.

Rouchon Paris avait déjà collaboré avec WeChooz pour la formation d’autres élus de son CSE. Forts de cette première expérience concluante, ils ont naturellement fait appel à nouveau à WeChooz pour accompagner Olivier.

Les solutions WeChooz

✔️ Une formation certifiante et sur-mesure : La formation WeChooz est conçue pour s’adapter aux réalités concrètes de chaque entreprise. Pour Olivier, les modules ont permis d’aborder précisément les enjeux propres à un environnement technique comme celui de du Studio Rouchon. Animée par des experts du dialogue social, elle allie rigueur juridique et approche pratique.

✔️ Un cadre propice à l’apprentissage : La formation s’est déroulée sur 3 jours dans les locaux WeChooz, au cœur du quartier des Batignolles à Paris — un cadre chaleureux et propice aux échanges.

✔️ Une relation de confiance dans la durée : Rouchon Paris ne découvrait pas WeChooz : déjà partenaire pour la formation d’autres élus du CSE, l’entreprise a renouvelé sa confiance naturellement.

Découvrez les cas clients WeChooz

Plusieurs milliers d’entreprises, du grand groupe à la PME,
nous ont fait confiance pour leurs élections du CSE.

Témoignage Accor pour WeChooz
Accor

GROUPE ACCOR

Sophie Lasson, Directrice Paie et Administration du personnel

Le groupe Accor fait confiance à WeChooz pour les élections du CSE de son siège social parisien

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EMINEO ÉDUCATION

Émilie Bondu, Juriste en droit social

EMINEO ÉDUCATION utilise WeChooz pour l’organisation des élections et le renouvellement du CSE

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GROUPE MAGELLIM

Chloé Grasset, Chargée de missions RH

Le Groupe Magellim simplifie l’organisation de son référendum avec WeChooz.

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